Наибольшее зарплатное неравенство в России зафиксировано в Москве, Санкт-Петербурге, Московской и Тюменской областях, а наименьшая разница в зарплатах наблюдается в Тыве и Алтайском крае, сообщает ТАСС со ссылкой на исследование компании FinExpertiza.
«Максимальное зарплатное неравенство фиксируется в Москве, где наименее оплачиваемые 10% получают «на руки» около 20 тыс. рублей, а наиболее оплачиваемые 10% зарабатывают 357,5 тыс. рублей (при этом средняя зарплата на крупных и средних московских предприятиях составила 98,2 тыс. рублей после вычета подоходного налога), то есть в 17,9 раза больше», — говорится в исследовании.
Второе место в рейтинге занимает Санкт-Петербург, где зарплаты самых низкооплачиваемых 10% и самых высокооплачиваемых 10% отличаются в 12,7 раза (16,6 тысяч рублей и 211,5 тысяч рублей соответственно), далее следует Московская (разница в 12 раз), Тюменская (разница в 10,4 раза) и Сахалинская (разница в 10,4 раза) области.
Наименьшая разница в зарплатах зафиксирована в Карелии (6,6 раза), Алтайском крае (6,6 раза) и Тыве (5,9 раза, 16,3 тысячи рублей у наименее оплачиваемых 10% против 95,6 тысяч рублей у наиболее высокооплачиваемых 10%).
Как отметили эксперты, весной 2021 года на фоне восстановления экономики после острой фазы кризиса, зарплаты 10% самых высокооплачиваемых работников в России составляли 164,7 тысячи рублей, что в 13,5 раза больше зарплат 10% наименее оплачиваемых специалистов (12,2 тысячи рублей).
Исследование охватило 104,6 тысяч организаций всех видов экономической деятельности и форм собственности, за исключением малых и микропредприятий. Компании предоставляли информацию о дифференциации зарплат за апрель 2021 года.
