Бонусы банкиров с Wall Street в 2023 году могут сократиться на 25%
Большинство работников Wall Street, занятых в самых разных сферах инвестиционной и банковской деятельности, скорее всего столкнется со снижением бонусов по итогам 2023 года. Об этом пишет издание Financial Times со ссылкой на исследование нью-йоркской консалтинговой компании Johnson Associates.
По мнению главы компании Алана Джонсона, «большинству профессионалов Wall Street придется ждать увеличения бонусов еще год».
На Wall Street большая часть зарплаты сотрудников обычно складывается из бонусов, выплачиваемых по итогам года. Их объем зависит от размера прибыли компании. По оценкам Johnson Associates, 2024 год будет «еще одним сложным годом» для банкиров из-за высоких процентных ставок, а также сохраняющейся геополитической напряженности. Это снижает активность в M&A и сокращает количество новых листингов на фондовом рынке. Согласно исследованию, размер годового вознаграждения у инвестбанкиров может снизиться на 25%, у банкиров, работающих в ритейле и с корпоративными клиентами – на 20%. На увеличение бонусов смогут рассчитывать управляющие активами состоятельных клиентов и специалисты по андеррайтингу (до +5% до +15%, подробнее см. таблицу).
По данным FT, ситуацией на рынке пользуются конкуренты крупных банков. В борьбу за таланты включились хедж-фонды и частные инвестиционные компании. В октябре на эту проблему обращал внимание генеральный директор Goldman Sachs Дэвид Соломон, отметивший, что «конкуренция за таланты, особенно за лучшие кадры, остается очень и очень сильной», напоминает издание.
Одним из самых финансово удачных для сотрудников Wall Street стал 2021 год, когда низкие процентные ставки, государственные программы стимулирования экономики и нестабильность финансовых рынков привели к резкому росту вознаграждений.
Рынок M&A в мире находится на 10-летнем минимуме, пишет FT. В прошлом году бонусы в среднем снизились на 26%, составив в среднем $176 тысяч для всех сотрудников компаний из сферы финансовых услуг в Нью-Йорке. Это самое большое снижение годовых бонусов со времен финансового кризиса 2008 года. По данным Refinitiv, гонорары за M&A в первой половине 2023 года упали на 35% до $12,8 млрд по сравнению с 2022 годом, что является самым низким уровнем с 2014 года. В результате с резким сокращением гонораров столкнулись инвестбанкиры: их гонорары за консультации упали до рекордногоминимума за десять лет.